Notre actualité

Suite aux deux premières réunions des Négociations Annuelles Obligatoires (NAO), voici en synthèse, les revendications exprimées auprès de la Direction par vos élus CFDT.  1. Augmentation du salaire fixe et des avantages sociaux 2. Meilleure prise en charge des frais…

Le 25 novembre, journée internationale pour l’élimination des violences faites aux femmes, a une signification encore plus particulière cette année. Le procès de Mazan, comme d’autres récemment, secoue notre société et révèle à quel point le pays doit se doter…

Notre organisation syndicale a toujours été un acteur engagé dans la négociation d’accords collectifs visant à améliorer les conditions de travail des salariés.   Nous avons abordé cette négociation avec la volonté de faire progresser l’accord existant en faisant des propositions…

Apres un round 2024 pour le moins très long (signature en juin !) et déceptif, et dont les effets sur votre rémunération comme sur les objectifs espérés pour le Groupe se font attendre, la direction vient de communiquer les dates des…

Depuis 2023, chaque collaborateur du réseau commercial a le choix de faire appliquer la Déduction Forfaitaire Spécifique permettant de continuer de bénéficier d’’un abattement pour frais professionnels de 30% sur la base de calcul des cotisations sociales dans la limite de…

Quelles sont les valeurs de la CFDT ? Nous retrouvons quatre valeurs et un principe d’action qui font des femmes et des hommes les véritables actrices et acteurs de leurs choix de vie. Émancipation : Inscrite dans nos statuts, l’émancipation…

En juin 2024, le Groupe a mené une enquête d’engagement auprès de ses salariés. Cette enquête, réalisée par le cabinet IPSOS entre le 24 juin et le 15 juillet, a recueilli les avis de 12 900 collaborateurs (AG2R LA MONDIALE,…

Nous attendions avec impatience l’intervention du nouveau Directeur de l’Omnicanalité, en poste depuis six mois. Face aux défis croissants, tant sur le plan technique, produit, rémunération qu’humain, nos attentes étaient grandes. En effet le réseau rencontre des difficultés face à…

La commission Santé, Sécurité et Conditions de travail (CSSCT) est un organe essentiel au sein du Comité Social et Économique (CSE). Son rôle principal est de veiller à ce que vos conditions de travail soient sûres et saines. Que fait…

Extrait du Magazine CFDT « Syndicalisme Hebdo » septembre 2024 “Les IA sont introduites sur les lieux de travail sans dialogue” Chaque nouvelle technologie introduite dans l’entreprise devrait faire l’objet d’une concertation avec les partenaires sociaux. Ce qui est loin d’être le…