Actualités de la section CFDT La Mondiale

Le 25 novembre, journée internationale pour l’élimination des violences faites aux femmes, a une signification encore plus particulière cette année. Le procès de Mazan, comme d’autres récemment, secoue notre société et révèle à quel point le pays doit se doter…

Notre organisation syndicale a toujours été un acteur engagé dans la négociation d’accords collectifs visant à améliorer les conditions de travail des salariés.   Nous avons abordé cette négociation avec la volonté de faire progresser l’accord existant en faisant des propositions…

Apres un round 2024 pour le moins très long (signature en juin !) et déceptif, et dont les effets sur votre rémunération comme sur les objectifs espérés pour le Groupe se font attendre, la direction vient de communiquer les dates des…

Depuis 2023, chaque collaborateur du réseau commercial a le choix de faire appliquer la Déduction Forfaitaire Spécifique permettant de continuer de bénéficier d’’un abattement pour frais professionnels de 30% sur la base de calcul des cotisations sociales dans la limite de…

En juin 2024, le Groupe a mené une enquête d’engagement auprès de ses salariés. Cette enquête, réalisée par le cabinet IPSOS entre le 24 juin et le 15 juillet, a recueilli les avis de 12 900 collaborateurs (AG2R LA MONDIALE,…

Nous attendions avec impatience l’intervention du nouveau Directeur de l’Omnicanalité, en poste depuis six mois. Face aux défis croissants, tant sur le plan technique, produit, rémunération qu’humain, nos attentes étaient grandes. En effet le réseau rencontre des difficultés face à…

La commission Santé, Sécurité et Conditions de travail (CSSCT) est un organe essentiel au sein du Comité Social et Économique (CSE). Son rôle principal est de veiller à ce que vos conditions de travail soient sûres et saines. Que fait…

Notre accord télétravail arrive à terme en fin d’année et les négociations ont débuté depuis le vendredi 20 septembre.  Quelles seront les revendications de la CFDT La mondiale pour ces négociations ?   Nous le savons d’ores et déjà, il va…

Le précédent accord d’une durée de 3 ans arrivait à échéance et pour percevoir un intéressement en 2024, il fallait conclure un accord avant le 30 juin, c’est chose faite puisque l’accord vient d’être signé par la CFDT et la…

Vous le savez, le versement d’une prime dite PPV d’un montant de 650€ a été promis en juillet à l’occasion des NAO Cette prime est imposable, sauf si le salarié choisit de la placer sur un Plan d’Épargne Salariale. Le gouvernement…